(Založena nová stránka: Je třeba rozlišit dvě věci. Důchod z Kanady nebo i z dalších mnoha zemí světa je možno si nechat započítat do českého či slovenského, tedy poměrem délky o...) |
(→Zdroje důchodu) |
||
Řádka 3: | Řádka 3: | ||
= Zdroje důchodu = | = Zdroje důchodu = | ||
- | V Kanadě existují tři základní zdroje, ze kterých můžete dostávat důchod: ze mzdy, z vládního rozpočtu, od zaměstnavatele. | + | V Kanadě existují tři základní zdroje, ze kterých můžete dostávat důchod: ze mzdy (CPP, QPP), z vládního rozpočtu (OAS), od zaměstnavatele (Employer pension plan). |
* ze mzdy: | * ze mzdy: | ||
** CPP (Canada Pension Plan) - ze mzdy | ** CPP (Canada Pension Plan) - ze mzdy | ||
** QPP (Quebec Pension Plan) - ze mzdy, pouze v Quebecku | ** QPP (Quebec Pension Plan) - ze mzdy, pouze v Quebecku | ||
- | * OAS - | + | * OAS - z vládního rozpočtu |
* Employer pension plan - od zaměstnavatele. | * Employer pension plan - od zaměstnavatele. | ||
Řádka 30: | Řádka 30: | ||
* Další možnost je taky zaměstnat se ve společnosti, která ti bude později platit důchod. | * Další možnost je taky zaměstnat se ve společnosti, která ti bude později platit důchod. | ||
- | * Přibližně 40% zaměstnanců dostává důchod od zaměstnavatele | + | * Přibližně 40% zaměstnanců dostává důchod od zaměstnavatele |
= Výběr = | = Výběr = |
Je třeba rozlišit dvě věci. Důchod z Kanady nebo i z dalších mnoha zemí světa je možno si nechat započítat do českého či slovenského, tedy poměrem délky odpracovaných let. Je možné si nechat roky odpracované v Kanadě připočíst k těm v Česku nebo Slovensku,pokud např. budou jednou chybět.
Obsah |
V Kanadě existují tři základní zdroje, ze kterých můžete dostávat důchod: ze mzdy (CPP, QPP), z vládního rozpočtu (OAS), od zaměstnavatele (Employer pension plan).
CPP (Canada Pension Plan) je jediné, které sa strhává ze mzdy a na ktoré má nárok každý kdo pracoval a přispěl minimální částku “at least one valid contribution (payment)”.
Výše důchodu často závísí na celkové částce, jakou do systému přispíváte. Je jedno kolik kdo vydělává, ale maximální limit na CPP je vždy stanovený vládou. Na rok 2013 to bylo $51,100. To znamená, pokud např. vyděláš ročně $80,000, přispíváš jen do výšky maxima. Je možné přispívat taky extra příspěvky do CPP, tedy pokud máte zájem si důchod zvýšit.
Registered Retirement Savings Plan (RRSP) je uzpůsobená tak, že když v důchodovém věku konvertujes RRSP do RRIF (Registered Retirement Income Fund), tak zaplatáš malou daň, protože se předpokládá, že už budeš mít nižší příjem (nižší sazba).
Co sa týká RRSP tak je třeba hlavně vybrat vhodný produkt. Mladší můžou víc riskovat - mutual funds, starší můžou zvolit jistější produkty jako GIC.
RRSP jsou tvoje peníze, platíš sobě a ne někomu jinému. Ty rozhoduješ, kam peníze dáš a jak je zhodnotíš. Je lepší mít RRSP a raději zaplatit sobě peníze, než je dát po ročním zúčtování zpět CRA.
CPP a QPP pracují společně.